г Пермь, Пермский край, Пермский край, Россия
Пермь, Пермский край, Россия
УДК 65 Управление предприятиями. Организация производства, торговли и транспорта
ГРНТИ 06.00 ЭКОНОМИКА И ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ
ОКСО 38.00.00 Экономика и управление
ББК 1 ОБЩЕЕ И МЕЖДИСЦИПЛИНАРНОЕ ЗНАНИЕ
ТБК 7 ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ. ЭКОНОМИКА. ПРАВО.
BISAC BUS BUSINESS & ECONOMICS
В статье представлены современные подходы к управлению карьерным развитием сотрудников (тренд в карьерном благополучии) в условиях высокой конкуренции на рынке труда и острого дефицита квалифицированных кадров. Описана важность обеспечения доступных и прозрачных карьерных возможностей внутри организации, а также акцентировано внимание на исследованиях, подтверждающих необходимость работы с удержанием сотрудников через создание благоприятных условий для их профессионального и карьерного роста. Дано определение системы управления карьерным развитием, определены ключевые участники этого процесса. Также описаны девять основных этапов жизненного цикла сотрудника и предложены соответствующие инструменты управления карьерой на каждом из них. Приведены примеры современных инструментов, таких как карьерная карта, карьерный атлас, карьерный портал и сообщества Alumni, используемых организациями для эффективного развития персонала.
управление карьерой, карьерные треки, карьерные карты, карьерный атлас, внутренний маркетплейс талантов, карьерное консультирование, карьерное развитие
1. Итоги I квартала 2024 на рынке труда. — URL: https://www.superjob.ru/research/articles/114607/itogi-i-kvartala-2024-narynke-truda (дата обращения: 03.09.2024).
2. Россияне назвали наиболее частые причины увольнения. — URL: https://iz.ru/1588309/2023-10-13/rossiiane-nazvalinaibolee-chastye-prichiny-uvolneniia (дата обращения: 03.09.2024).
3. Жажда перемен, или почему люди увольняются. — URL:https://perm.hh.ru/article/13467 (дата обращения: 04.09.2024).
4. Топ-3 приоритетных факторов при выборе работы соискателями — зарплата, адекватное начальство и стабильность компании. — URL: https://www.superjob.ru/research/articles/113593/top-3-prioritetnyh-faktorov-pri-vyboreraboty-soiskatelyami (дата обращения: 04.09.2024).
5. Рейтинг ключевых критериев выбора работы. Международное исследование. — URL: https://hr-media.ru/reytingklyuchevyh-kriteriev-vybora-raboty-mezhdunarodnoeissledovanie-randstad-employer-brand-research-2020 (дата обращения: 13.09.2024).
6. 30 фактов о современной молодежи. — URL: http://www.sberbank.ru/common/img/uploaded/files/pdf/youth_ presentation.pdf (дата обращения: 13.09.2024).
7. Коновалова В.Г. «Тихие» тенденции в управлении персоналом: новые термины или новые проблемы? [Текст] / В.Г. Коновалова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. — 2023. — № 4. — С. 21–26. DOI: https://doi.org/10.12737/2305-7807-2023-12-4-21-26 (дата обращения: 08.10.2024). EDN: https://elibrary.ru/QCVOOX
8. Почему важно удерживать сотрудников? — URL: https:// blog.pryaniky.com/Pochemu-vazhno-uderzhivat-sotrudnikov (дата обращения: 13.09.2024).
9. Не утекай: эксперты обсудили тренды и практики удержания сотрудников. — URL: https://www.rbc.ru/industries/news/655386469a79475e7e174130 (дата обращения: 16.09.2024).
10. Все больше компаний стараются удержать сотрудников. URL: https://ria.ru/20240814/rabota-1966058955.html (дата обращения: 16.09.2024).
11. Нагибина Н.И. Well-being. Управление благополучием сотрудников для повышения производительности труда улучшения HR и бизнес-показателей компании [Текст] / Н.И. Нагибина, Е.А. Вакульская, Е.О. Пестерева // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. — 2020. — Т. 9. — № 4. — С. 8–17. — DOIhttps://doi.org/10.12737/2305-7807-2020-8-17 EDN: https://elibrary.ru/UUBYNA
12. Система управления карьерным развитием. — URL:https://clck.ru/3DnRYc (дата обращения: 16.09.2024).
13. Управление деловой карьерой. В чем польза и кому поручить. URL: https://www.kdelo.ru/art/386032-upravleniedelovoy-kareroy-21-m1 (дата обращения: 18.09.2024).
14. Career Management. URL: https://hr.ucmerced.edu/training/careermanagement#:~:tex t=The%20career%20management%20process%20embraces,%2Dlong%20learning%2C%20and%20networking (дата обращения:26.09.2024).
15. Career Management. URL: https://www.growthspace.com/ glossary/career-management (дата обращения: 26.09.2024).
16. 11 этапов жизненного цикла сотрудника: как их измерить и оптимизировать. — URL: https://clck.ru/3DnRdq (дата обращения: 27.09.2024).
17. Вертикальный и горизонтальный карьерный рост сотрудников. — URL: https://e-queo.com/blog/expertnie-stati/vertikalnyj-i-gorizontalnyj-karernyj-rost-sotrudnikov (дата обращения: 30.09.2024).
18. What is Career Mapping? URL: https://www.talentguard.com/ what-is-career-mapping (дата обращения: 03.10.2024).
19. Карьерные маршруты. — URL: https://blog.bitobe.ru/ article/kariernye-marshruty (дата обращения: 03.10.2024).
20. Solar Jobs Grow 6% as Clean Energy Transition Takes Hold. URL: https://irecusa.org (дата обращения: 05.10.2024).
21. The Benefits of Career Paths. URL: https://factorialhr.co.uk/ blog/career-paths/#the-benefits-of-career-paths (дата обращения: 05.10.2024).
22. О компании. — URL: https://www.tgc1.ru/about (дата обращения: 13.09.2024).
23. Карьерный атлас «ТГК-1». Котлотурбинный цех. — URL:https://up-pro.ru/library/personnel_management/personnel_training/kotloturbinnyy-tsekh
24. Брагина Д.С. Драйверы вовлеченности: практики российских компаний [Текст] / Д.С. Брагина, Н.А. Молодчик // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. — 2020. — № 6. — С. 44–50. — DOI: https://doi. org/10.12737/2305-7807-2021-44-50 (дата обращения:03.10.2024). EDN: https://elibrary.ru/DLZNAF
25. #МойТрек — гибкая система управления карьерой в ПАО «Газпром нефть». — URL: https://thehrd.ru/articles/mojtrekgibkaja-sistema-upravlenija-kareroj-v-pao-gazprom-neft (дата обращения: 13.09.2024).
26. В «Газпром нефти» рассказали, как помогают сотрудникам с карьерным ростом. — URL: https://yamal1.ru/novosti/2021/09/14/v-rasskazali-kak-pomogaiut-sotrudnikams-kar-ernym-rostom (дата обращения: 15.09.2024).
27. Уходя — уходи, или Бывших сотрудников не бывает. URL: https://perm.hh.ru/article/14271 (дата обращения:25.09.2024).
28. Проект Alumni: Как в Газпромбанке создали клуб бывших сотрудников. — URL: https://www.gazprombank.tech/blog/1083 (дата обращения: 03.10.2024).



