Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (кафедра управления персоналом и психологии, профессор)
г. Москва и Московская область, Россия
Россия
В данной научной статье представлен анализ исследования взаимосвязи уровня экономической активности, занятости и безработицы от демографической структуры населения по субъектам Российской Федерации за 2015–2017 гг. на основе данных Федеральной Службы Государственной Статистики. Рассматривается взаимосвязь экономического роста (в том числе и уровня экономического развития) и благосостояния населения, с учетом влияние институциональных факторов на историческое развитие экономики России. Отмечается, что с проблемами региональной напряженности на рынке труда следует бороться с помощью разработки региональных программ занятости с учетом региональных особенностей. При рассмотрении проблемы дифференциации регионов по уровню безработицы и уровню экономической активности, сделан вывод, что предпринимаемые Министерством труда и социальной защиты меры по содействию программам занятости должны быть рассмотрены в разрезе наиболее депрессивных и отстающих регионов. Для анализа региональной дифференциации был использован метод кластерного анализа с помощью программы IBMSPSSStatistics.
занятость, уровень занятости, безработица, уровень безработицы, уровень экономической активности, дифференциация регионов, экономически активное население, кластерный анализ.
Достижение полной занятости, при которой работой обеспечены все нуждающиеся и будет достигаться равновесное состояния на рынке труда, практически невозможно. В той или иной степени в настоящее время, рабочих мест хватает не всему экономически активному населению либо существуют другие причины, по которым они не имеют работу. В этом случае возникает проблема безработицы, которая является наиболее актуальной в политике
занятости государства и которая нарушает социально-экономическое равновесие в стране. Безработица — это социально-экономическое явление, заключающееся в том, что определенная часть экономически активного населения не имеет работы и соответственно дохода (желающие работать не могут найти работу при обычной ставке заработной платы). Рынок труда является важнейшей макроэкономической категорией, поддерживающей стабильность социально-экономического развития общества, и любые проблемы на рынке труда вызывают проблемы не только у населения и его благосостояния, но и проблемы развития экономики страны в целом. Прежде чем рассматривать региональную составляющую, рассмотрим проблему относительно страны в целом. Рассматривая взаимосвязь экономического роста (в том числе и уровня экономического развития) и благосостояния населения, необходимо учитывать влияние институциональных факторов на историческое развитие экономики России. На протяжении долгих лет Россия относится к странам второго эшелона развития и значится как развивающаяся страна. Отмечаются исторически схожие черты развития России с азиатским способом производства (до XXI в. в период СССР и царской России). Он имеет ряд характеристик.
1) Верховный правитель обладает собственностью в силу присущей ему власти, таким образом, власть и собственность сливаются воедино.
2) Рядовые общинники лишаются инициативы в землепользовании, все шаги должны согласовывать с местным начальством, а в конечном счете — с верховным правителем (даже если он не является конечным собственником территории).
3) «Безответственность власти» и отсутствие каких-либо гарантий для подданных. Тенденция к произволу власти.
4) Государственный аппарат и господствующий класс совпадают. В этих обществах развиваются частнособственнические отношения, возникают богатые и бедные.
5) Сильное развитие государства и слабое развитие институтов гражданского общества.
1. Гретченко А.И., Гретченко А.А. Управление человеческими ресурсами в цифровой экономике // «Создание саморазвивающегося макрорегиона на основе хозяйственной агломерации»: Материалы XIII Всероссийской научной конференции с международным участием / ред. колл.: В.А. Бородин, О.Н. Владимирова, К.А. Мачин. - Барнаул: ООО «МЦ ЭОР», 2017. - 321 с.
2. Бородин В.А., Гретченко А.И. Показатели оценки потенциала саморазвития территории // Вестник РЭУ. - 2013. - № 12 (66). - С. 70-75.
3. Гретченко А.И., Никитская Е.Ф., Валишвили М.А. Комплексный анализ состояния экономики Московской области: монография / А.И. Гретченко, Е.Ф. Никитская, М.А. Валишвили и др. - М.: РУСАЙНС, 2017. - 232 с.
4. Гретченко А.И., Болдырева Ю.М. Вовлеченность персонала как сильный инструмент мотивации // Аудит и финансовый анализ. - 2016. - № 6. - С. 269-271.
5. Гретченко А.И. Планирование - философия познания объективного мира // Вестник НГУЭУ. - 2016. - № 4. - С. 32-43.
6. Гретченко А.И., Горохова И.В. Плановый опыт СССР и проблемы стратегического планирования в современной России // Вестник РЭУ. - 2014. - № 11(77). С. 70-80.
7. Единак Е.А., Королев И.Б, Долгова И.Н. Некоторые пути развития статистических и прогнозных разработок в сфере занятости и рынка труда [Электронный ресурс] // Конференция «Ломоносовские чтения-2018. Цифровая экономика: человек, технологии, институты». - URL: https://ecfor.ru/publication/vystuplenienekotorye-puti-razvitiya-statisticheskih-i-prognoznyhrazrabotok-v-sfere-zanyatosti-i-rynka-truda/
8. Зуев В.М., Гретченко А.И. Проблемы высшего образования в свете нового Закона «Об образовании в Российской Федерации» // Экономика образования. - 2013. - № 2. - С. 48-54.
9. Классификация статистических данных о составе рабочей силы, экономической активности и статусу в занятости [Электронная ресурс] / Федеральная служба государственной статистики. - URL: http://www.gks.ru/bgd/free/B99_10/IssWWW.exe/Stg/d000/i000080r.htm
10. Контрольное мероприятие «Проверка целевого и эффективного использования субсидий из федерального бюджета на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации» // Счетная палата Российской Федерации. - URL: http://www.ach.gov.ru/press_center/news/25794?sphrase_id=7364692
11. Лукьянова М.И., Гретченко А.И., Гретченко А.А. Теоретическая модель проектирования стратегий социально- экономического развития муниципальных образований России // Известия ТулГУ. Экономические и юридические науки. Вып. 4. Ч. I. - Тула: Изд-во ТулГУ, 2015. - С. 79-88.
12. Нуреев Р.М. Экономика развития: учебник. - М.: Норма, 2008.
13. Трудовой потенциал модернизации: прогнозирование потребностей инновационной экономики в квалифицированных кадрах (региональный и национальный аспекты): монография / ред. В.М. Смирнова. - М.: РУСАЙНС, 2017. - 270 с.
14. Экономическая теория. Макроэкономика-1,2. Метаэкономика. Экономика трансформаций: Учебник / Под общ. ред. Г.П. Журавлевой. - М.: Изд.-торг. корпорация «Дашков и К», 2009. - 213 с.
15. Gretchenko A.A., Gretchenko A.I., Demenko O.G., Gorokhova I.V. (2017). Fostering innovative integrated structures in russian higher education institutions. Revista ESPACIOS. Vol. 38 (Nº 40) Año 2017. Pág. 15
16. Гарнов А.П., Гарнова В.Ю. Кластеризация экономики: способы повышения эффективности государственной промышленной политики // Вестник Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова. - 2016. - № 6 (90). - С. 110-117.
17. Гарнова В.Ю. Текущее состояние и перспективы развития предпринимательской деятельности в России // РИСК: Ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. - 2014. - № 1. - С. 217-223.
18. Гарнова В.Ю. Рыночная экономика: эволюция субъекта предпринимательства // Научно-практический журнал «Вестник АКСОР». - 2014. - № 1 (29). - С. 227-235.
