сотрудник
Россия
студент
Россия
студент с 01.01.2021 по 01.01.2025
Россия
УДК 33 Экономика. Экономические науки
В статье рассматриваются особенности формирования численности персонала производственного предприятия в условиях ограниченных финансовых ресурсов и усиления требований к экономической эффективности хозяйственной деятельности. Основное внимание уделяется анализу производительности труда и затрат на персонал как ключевых факторов, влияющих на эффективность деятельности организации. Показана взаимосвязь между численностью работников, объёмом выпуска продукции и структурой издержек предприятия, что позволяет выявить внутренние резервы повышения результативности использования трудовых ресурсов и повышения устойчивости предприятия. Отмечается значение согласования кадровых решений с финансовыми возможностями организации при сохранении производственных показателей. Рассматриваемый подход позволяет обосновать необходимость рационального управления трудовыми ресурсами без использования сложных оптимизационных моделей и формирует основу для принятия экономически обоснованных управленческих решений.
оптимизация численности персонала, производительность труда, управление персоналом, эффективность предприятия, бюджетные ограничения.
1. Абдулова Т. Г., Гагаринская Г. П. Оценка качества управления трудовой деятельностью персонала промышленных организаций в условиях цифровизации // ЕГИ. 2025. №1 (57). С. 22 – 26.
2. Алиев И. М. Экономика труда : учебник и практикум для вузов. — 5-е изд., перераб. и доп. — Москва : Юрайт, 2024. — 521 с.
3. Бухалков М. И. Управление персоналом: развитие трудового потенциала : учебное пособие / М. И. Бухалков. — Москва : ИНФРА‑М, 2022. — 191 с.
4. Дейнека А. В. Управление персоналом организации : учебник для бакалавров. — Москва : Дашков и К, 2023. — 288 с.
5. Илаева З. М. Совершенствование и оптимизация управления персоналом предприятия // Journal of Monetary Economics and Management. 2023. №3. С. 151 – 155. DOI: https://doi.org/10.26118/2782-4586.2023.44.69.021
6. Кучмаева О. В. Экономика труда и управление персоналом : учебник и практикум для вузов / под общ. ред. О. В. Кучмаевой. — 2-е изд. — Москва : Юрайт, 2026.
7. Мортиков В.В. Роль бюджетных ограничений в управлении персоналом организации // Вопросы управления. 2021.№ 3. С. 135 – 147. DOI: https://doi.org/10.22394/2304-3369-2021-3-135-147
8. Пугачев В. П. Управление персоналом организации : учебник и практикум для вузов. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Юрайт, 2024. — 523 с.
9. Ромаданова Л. С. Процесс оптимизации персонала на предприятии // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. 2023. №4-2 (79). С. 68 – 71.
10. Сидоркина С. В. Расчет численности персонала «сверху-вниз» с учетом целевых показателей производительности труда предприятия // Социально-трудовые исследования. 2021. №1 (42). С. 86-96. DOI: https://doi.org/10.34022/2658-3712-2021-42-1-86-96
