сотрудник
Оренбург, Оренбургская область, Россия
ВАК 5.2.3 Региональная и отраслевая экономика
ВАК 5.2.4 Финансы
ВАК 5.2.5 Мировая экономика
ВАК 5.2.6 Менеджмент
ВАК 5.2.7 Государственное и муниципальное управление
УДК 338.1 Экономическое положение. Конъюнктура. Развитие хозяйственной структуры. Экономический рост
Новые концептуальные подходы в контексте устойчивого социально-экономического развития общества предопределили процессы эволюции корпоративной отчетности и внедрение в управленческую практику новых ее видов. Информационные предпочтения отдельных групп заинтересованных пользователей предполагают различную целевую направленность корпоративных отчетов. Отсутствие единства в подходах к пониманию сущности корпоративной отчетности обусловили интерес к исследованию разнообразия ее видов. Цель работы: исследование и систематизация подходов к содержанию корпоративной отчетности и ее компонентов, их целевой направленности и принципов формирования, классификация отчетов в системе корпоративной отчетности. Методы и результаты исследования: с использованием системного подхода и общенаучных методов познания, анализа, синтеза и обобщения систематизированы подходы к пониманию сущности корпоративной отчетности, выявлены составляющие элементы системы корпоративной отчетности, рассмотрены тенденции развития корпоративной отчетности и ее нормативного регулирования, определены виды корпоративных отчетов по целевой направленности и принципы их формирования.
корпоративная отчетность, нефинансовая отчетность, интегрированная отчетность, корпоративное управление, управленческая отчетность
Введение. Отчетность является важнейшим источником информации об условиях, характере и результатах ведения бизнеса, экономическом потенциале, тенденциях и перспективах развития субъектов экономики. Разнообразие состава отчетов, формируемых экономическими субъектами, предопределяет целевая направленность в удовлетворении информационных потребностей различных групп заинтересованных пользователей. Реформирование отечественной системы учета, переход к международным стандартам финансовой отчетности (МСФО) в России усилил интерес профессионального сообщества к исследованию вопросов формирования корпоративной отчетности. Существенное влияние на содержание и состав информации, раскрываемой в корпоративной отчетности, оказали трансформационные процессы в экономике, определение новых целей и приоритетов социально-экономического развития общества, вопросы этики, ответственного потребления и бережного использования природных ресурсов, разработка и становление концепций устойчивого развития, социальной ответственности и корпоративного управления.
Содержание понятия «корпоративная отчетность». Корпоративная отчетность изначально рассматривалась как «система отчетов крупных корпораций и холдингов, представленная консолидированной финансовой отчетностью и дополненная отчетом совета директоров, стратегическим отчетом или пояснительной запиской». В настоящее время понятие «корпорация» регламентировано гражданским законодательством РФ, что существенно расширило содержание корпоративной отчетности. В соответствии со ст. 65.1 ГК РФ корпорациями или корпоративными юридическими лицами признаются юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган. К ним относят хозяйственные товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, общественные движения, ассоциации (союзы), нотариальные палаты, товарищества собственников недвижимости, казачьи общества, внесенные в государственный реестр казачьих обществ в Российской Федерации, а также общины коренных малочисленных народов Российской Федерации.
В научных работах, посвящённых отечественными учеными исследованиям содержания термина «корпоративная отчетность», не существует единства во мнениях. Зачастую корпоративная отчетность рассматривается как «вся совокупность финансовой и нефинансовой информации об экономическом субъекте, представляемой внешним пользователям, включая государственные органы». Исследователи трактуют корпоративную отчётность по-разному: одни как систему взаимосвязанных отчетных показателей, другие как комплекс отчетов, всесторонне характеризующих деятельность корпоративных структур разного вида, третьи как совокупность публичных отчетов корпорации. Различны мнения в отношении целевой направленности корпоративной отчетности и составляющих ее элементов. Существующие подходы и определения термина представлены в таблице 1.
Таблица 1 - Содержание понятия «корпоративная отчетность»
|
Авторы определений |
Содержание понятия «корпоративная отчетность» |
|
|
|
Каспина Р.Г. |
Система показателей, «отражающих деятельность компании за определенный период и являющихся инструментом наблюдения и контроля собственниками, инвесторами и другими пользователями за работой корпорации. Указанная система показателей определяется исходя из интересов пользователей, которые могут быть различными» |
|
Рудакова Т.А., Семиколенова М.Н. |
«Совокупность учетно-отчетной, дополнительной и сопутствующей информации, формируют хозяйствующие субъекты, имеющие название корпорации» |
|
Чистякова Ю.Е. |
Система показателей, «смоделированная по принципу и требованиям МСФО, дополненная сбалансированной системой показателей деятельности корпораций» |
|
Вахрушина М.А., Толчеева А.А. |
«Интегрирует данные финансовой (бухгалтерской) отчетности, составленной в соответствии с требованиями российских стандартов бухгалтерского учета (РСБУ) или международных стандартов финансовой отчетности (МСФО), налоговой, статистической, внутрифирменной отчетности» |
|
|
|
Алексеева И.В., Осипова Р.Г. |
«Комплексная синтезированная отчётность, которая аккумулирует и раскрывает всю информацию о финансово-хозяйственном положении организации на данное время, а также на перспективу, позволяющая вести диалог с заинтересованными сторонами и укрепить их доверие» |
|
Крохичева Г.Е. |
«Включает в себя все виды отчетности: бухгалтерскую, управленческую, по фракталам времени, по внутренним сегментам деятельности, налоговую и т.д.» |
|
Кузьмишкина Л.А. |
«Комплекс отчетов дочерних структур холдинговой компании, содержащих финансовую, налоговую и управленческую информацию о финансово-хозяйственной деятельности дочерних предприятий, консолидированную на уровне корпорации, позволяющую провести анализ и дать оценку экономического потенциала и тенденций развития корпорации в целом в условиях окружающей рыночной среды» |
|
Фомина О.Б., Фомин М.В. |
«Система отчетов, представляемых корпорациями, которая включает совокупность финансовых и нефинансовых, системных и несистемных показателей, итоговой и плановой информации, обеспечивающей транспарентность деятельности организации и ориентированной на широкие группы заинтересованных лиц» |
|
Хорин А.Н. |
«Рыночно ориентированная отчетность, включающая отчет о стоимости компании с возможным раскрытием данных по территориальным сегментам стоимости и технологическим цепочкам создания стоимости и прилагаемые к нему отчет о бизнес-перспективах и отчет о рисках, а также баланс корпоративного капитала и отчет о формировании финансовых результатов. Она опирается на данные бюджетирования, финансового планирования и прогнозирования, а также на показатели оценки стоимости» |
|
Шнейдман Л.З. |
«Включает консолидированную и индивидуальную (финансовую) отчетность, экологическую отчетность, отчетность о социальной ответственности, отчетность о корпоративном управлении» |
|
|
|
Малиновская Н.В. |
«Система публичных отчетов, сформированных на основе национальных и международно признанных стандартов и предназначенных для удовлетворения информационных запросов ключевых заинтересованных сторон» |
Представленные в таблице 1 трактовки по-разному раскрывают содержательные характеристики корпоративной отчетности и не определяют четких границ в понимании ее сущности. Отсутствие жестких регламентаций в этой области оставляют неопределенность в вопросах моделирования системы современной корпоративной отчетности. Сравнение предлагаемых различными авторами моделей корпоративной отчетности, анализ содержания ее элементов позволяют сделать вывод, что наряду финансовой отчетностью, составленной в соответствии с требованиями федеральных стандартов бухгалтерского учета (ФСБУ) и международных стандартов финансовой отчетности (МСФО), в состав корпоративной отчетности включают также внутреннюю управленческую отчетность, отражающую систему финансовых и нефинансовых показателей о деятельности организации. По нашему мнению, такой подход к рассмотрению содержательных элементов системы корпоративной отчетности является обоснованным. Несомненно, цель корпоративной отчетности состоит в удовлетворении информационных потребностей различных заинтересованных сторон (инвесторов и других стейкхолдеров). Публичность корпоративной отчетности выступает ключевым инструментом повышения ее качества, достижения информационной открытости и укрепления деловой репутации компаний. Но в корпоративном управлении важными являются и непубличные отчеты, используемые для внутреннего контроля и перспективного планирования. Следует подчеркнуть, что корпоративная отчетность служит средством информирования не только внешних пользователей, но и профессиональным инструментом обеспечения менеджмента организации необходимой оперативной, стратегической, прогнозной, управленческой информацией о финансовом состоянии, ее экономическом потенциале, на основании которой возможно проведение различных контрольно-аналитических процедур, оценка рисков и стратегий развития в будущем.
Корпоративная управленческая отчетность. Управленческая отчетность предназначена для корпоративного использования и подготавливается в соответствии с внутренними корпоративными регламентами, ее часто называют внутрифирменной. Содержание и периодичность представления такой отчетности определяется целями и задачами управления. По уровню решаемых управленческих задач отчетность может быть оперативной, тактической и стратегической. Она отражает финансовые и нефинансовые показатели, необходимые для перспективного планирования, оперативного регулирования, оценки деятельности организации в целом и (или) отдельных сегментов бизнеса, для контроля за эффективным взаимодействием структурных бизнес-единиц и выполнением взаимных обязательств, ориентированных на достижение краткосрочных, среднесрочных и долгосрочных целей субъекта. А также раскрывает информацию о потенциальных рисках, факторах внешней и внутренней среды, влияющих на процесс и результаты деятельности субъекта. Целенаправленный сбор, обработка и подготовка необходимой отчетной информации осуществляется в системе управленческого учета организации.
Корпоративное управление включает обязательство компании предоставлять информацию о своей деятельности, информировать о результатах и планах развития, чтобы обеспечить доверие со стороны акционеров и других стейкхолдеров. По характеру раскрываемых данных в системе корпоративного управления различают внутреннюю и внешнюю управленческую отчетность. Внешняя управленческая отчетность является неотъемлемой частью корпоративной отчетности и раскрывает важную информацию о деятельности экономического субъекта для привлечения потенциальных инвесторов (о бизнес-модели и стратегиях развития бизнеса, системе управления рисками и др.). К внешней управленческой отчетности можно отнести отчеты об устойчивом развитии, а также интегрированные отчеты. Преобладающая часть управленческой отчетности предназначена для внутреннего использования и представлена многообразием видов. По объему и содержанию информации управленческие отчеты могут быть: комплексными, тематическими и аналитическими; обязательными и дополнительными; оперативными, агрегированными и сравнительными; контрольными, оценочными и перспективными; составленными в условиях определенности/неопределенности, в кризисной ситуации, при банкротстве и др. Подходы к классификации управленческой отчетности систематизированы и представлены в таблице 2.
Таблица 2 - Классификация корпоративной управленческой отчетности
|
Признак классификации |
Виды отчетности (отчетов) |
Характеристика отчетности (отчетов) |
|
|
Временной период |
Краткосрочная (оперативная) |
Содержит управленческую информацию для решения оперативных задач |
|
|
Долгосрочная (перспективная) |
Предназначена для решения стратегических задач и раскрывает информацию о состоянии внешней и внутренней среды, потенциальных рисках, перспективах развития бизнеса |
||
|
Назначение и содержание |
Финансовая |
Содержит информацию о финансовых показателях: состоянии активов и обязательств; величине и использовании прибыли (чистой и условной); исполнении финансовых бюджетов и т.д. |
|
|
Нефинансовая (социальная) |
Отражает социальные аспекты деятельности субъекта. Содержит информацию по исполнению социальных обязательств по обеспечению качества и безопасности продукции, защите окружающей среды, об ответственности субъекта в общественных отношениях (с бизнес-партнерами, сотрудниками, потребителями) |
||
|
Интегрированная |
Содержит финансовую и нефинансовую информацию о бизнес-модели и стратегии развития, о ключевых факторах и рисках по всей цепочке создания стоимости |
||
|
Обязательность составления в соответствии с регламентами (регулярность представления) |
Обязательная |
Предусмотрена внутренними регламентами субъекта. Составляют на постоянной основе, регулярно, в соответствии с утвержденным графиком документооборота, содержание и формат отчетов может изменяться с учетом информационных потребностей пользователей |
|
|
Дополнительная |
Составляют по запросу руководства при возникновении проблемных ситуаций и вопросов, содержание каждого отчета может быть уникальным |
||
|
Степень неопределенности |
Детерминированные |
Содержат фактическую информацию, подтвержденную документально, в достоверности которой нет сомнений |
|
|
Вероятностные |
Включают прогнозные значения и вероятностные оценки показателей, составляются при обосновании оперативных, тактических и стратегических решений |
||
|
Технология обобщения |
Первичная |
Не предполагает дополнительного обобщения данных, может иметь вид учетного регистра, аналитической таблицы или перечня данных об объектах учета |
|
|
Обзорная |
Предполагает целенаправленную группировку и обобщение учетных данных в соответствии с запросами пользователей |
||
|
Сводная |
Предполагает систематизацию и обобщение управленческой информации в сводный отчет по объектам управления |
||
|
Способ представления (методы подготовки) |
Табличные |
Представляется в виде аналитических таблиц с краткими пояснениями |
|
|
Графические |
Графики, диаграммы, матрицы, дашборды, отражающие необходимую управленческую информацию |
||
|
Текстовые |
Представляется в текстовом формате, содержат описание фактов, событий и необходимые пояснения |
||
|
По решаемым задачам, объему и содержанию информации |
Тематическая (отчеты по ключевым позициям) |
Составляется по запросу и используется для информирования руководства о текущих событиях. Акцентирует внимание руководства для принятия соответствующих решений |
|
|
Оперативная (сводки данных) |
Совокупность данных для оперативного управления бизнес-процессами в необходимом аналитическом разрезе. По уровню представления это отчеты для управляющих низшего звена и руководителей подразделений |
||
|
Контрольная |
Содержит информацию для контроля и анализа выполнения целевых показателей: об использовании ресурсов и соблюдении лимитов их потребления, исполнении обязательств центрами финансовой ответственности, взаиморасчетах между подразделениями и др. |
||
|
Отчетность об экономических результатах (комплексная) |
Итоговые отчеты для оценки деятельности субъекта и его сегментов бизнеса за промежуток времени, установленный внутренними регламентами по управленческому учету. Содержат информацию о выполнении плановых заданий, использовании ресурсов, достижении целевых показателей. Является основой для подведения итогов за отчетный период, принятия оперативных и тактических управленческих решений |
||
|
Агрегированная |
Синтезированные, общие и сводные отчеты для высшего руководства о достигнутых показателях |
||
|
Сравнительная (аналитические отчеты) |
Отражает результаты сравнительного анализа и сопоставления показателей – фактических и плановых, фактических и аналогичных по отрасли и т.д., влияние внешних и внутренних факторов, раскрывает причинно-следственные связи затрат и результатов по отдельным аспектам деятельности. Предоставляется по запросу руководителей соответствующего уровня |
||
|
По уровням управления |
Отчеты для менеджеров низшего звена (оперативные) |
Предназначены для контроля текущей деятельности центров ответственности (сегментов бизнеса), содержат подробные оперативные сведения о деятельности |
|
|
Отчеты для менеджеров среднего звена (текущие) |
Содержат обобщенную информацию и результаты анализа основных показателей деятельности конкретного центра ответственности и смежных центров (сегментов бизнеса) за определенное время (неделя, декада, месяц). Например, об эффективности использования ресурсов, о продаже продукции в целом и по отдельным сегментам, потоках денежных средств и др. Предоставляются с периодичностью до месяца и используются для оперативного и тактического управления |
||
|
Отчеты для высшего руководства (сводные) |
Содержат интегрированную информацию о влиянии внешних и внутренних факторов на результаты деятельности укрупненных сегментов бизнеса субъекта за отчетный период. Формируются для высшего уровня управления с целью получения информации, необходимой для общего контроля и контроля за деятельностью руководителей среднего и низшего звена. Используются для тактического и стратегического управления |
||
При моделировании структуры и содержания корпоративной управленческой отчетности, состава ее основных показателей необходимо принимать во внимание отличительные признаки и принципы формирования информации для корпоративного управления. В решении управленческих задач полезность отчетности определяется требованиями к ее составлению, среди которых следует отметить:
- целесообразность и рациональность (экономичность) – подготовка отчетной информации имеет целенаправленный характер, ее состав и содержание ориентированы на решение определенных задач управления, при этом важно соблюдать оптимальное соотношение между выгодами, ожидаемыми от использования информации, и затратами на ее подготовку;
- объективность – информация должна быть подготовлена и представлена непредвзято и беспристрастно, не содержать субъективного мнения ответственных за составление отчетов, отражать реально существующие процессы и причинно-следственные связи раскрываемых данных;
- адресность – информация должна быть подготовлена с учетом потребностей конкретного пользователя – ответственного исполнителя и представлена в сроки, оптимальные для решения управленческих задач в рамках его полномочий;
- лаконичность (достаточность) – информация должна быть оптимальной по содержанию и объему, охватывать важное – так как информационно перегруженный отчет, содержащий несущественные сведения, затрудняет ее осмысление и снижает качество управленческого контроля;
- относительная точность – степень погрешности информации, отраженной в отчетности, не должна превышать уровня, влияющего на принимаемые решения;
- оперативность – предполагает своевременность и оперативность представления, информация должна быть подготовлена к необходимому сроку для ее своевременного использования;
- сопоставимость – в преобладающем большинстве случаев информация должна быть сопоставимой по времени и по структурным подразделениям экономического субъекта.
Управленческая отчетность формируется на основе принципов: достаточности информации для принятия решений по оперативным, тактическим и стратегическим вопросам в сфере управления; оперативности и своевременности представления; полноты и достоверности; надежности; релевантности; контролируемости параметров; экономичности подготовки; гибкости и др.
Публичная нефинансовая и интегрированная отчетность. Экономические, политические, климатические и социальные проблемы общества, внедрение ESG-принципов вызвали глобальные изменения в информационных запросах заинтересованных пользователей. Инвесторы и другие заинтересованные стороны все больше требуют стратегических, актуальных и целостных сведений о бизнес-модели и системе рисков, механизме создания и сохранения стоимости компании в краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной перспективе, социальных, экологических и экономических последствиях ее деятельности. На развитие корпоративной отчётности, как справедливо отмечает И.Н. Богатая, «в наибольшей степени оказали влияние требования общества в части достижения целей устойчивого развития и раскрытия информации об этом; процессы цифровой трансформации и возможности применения цифровых технологий». Как средство коммуникации с неограниченным кругом заинтересованных пользователей корпоративная отчетность расширила свои границы, что привело к появлению новых ее форм, «усиливалась прозрачность представляемой информации, в которой сведения, относящиеся к финансовой сфере, занимали все меньший удельный вес». На современном этапе развития корпоративной отчетности важными ее элементами выступают нефинансовые и интегрированные отчеты. Нефинансовая отчетность, называемая также отчетностью в области устойчивого развития, отчетностью о корпоративной социальной ответственности, ESG-отчетностью, предполагает раскрытие информации о существенных воздействиях организации (как положительных, так и отрицательных) на окружающую среду, общество и экономику, а также об управлении этими существенными воздействиями. Интегрированная отчетность имеет стратегическую направленность и призвана разъяснить заинтересованным пользователям (прежде всего потенциальным инвесторам), каким образом организацией реализуется концепция создания ценности в краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной перспективе.
Согласно Руководства G4, отчетность в области устойчивого развития охватывает одновременно экономические, экологические и социальные аспекты деятельности организации, раскрывает «достигнутые результаты, а также последствия, наступившие на протяжении отчетного периода, в контексте обязательств организации, ее стратегии и подходов к менеджменту» . Руководством по отчетности в области устойчивого развития определены принципы, касающиеся содержания нефинансовых отчетов, и принципы, обеспечивающие качество представленной в них информации. Первая группа включает принципы существенности, охвата заинтересованных сторон, контекста устойчивого развития и полноты. Вторая - принципы сбалансированности, сопоставимости, точности, своевременности, надежности и ясности [13].
В последнее десятилетие на международном уровне предприняты значительные действия для стандартизации и обеспечения единства в подходах при отражении ESG-информации в корпоративной отчетности. Глобальной инициативой по отчетности (GRI), Советом по стандартам учета в области устойчивого развития (SASB), Советом по стандартам раскрытия информации о климате (CDSB), международной некоммерческой организацией «Проект углеродного раскрытия» (CDP), Международным советом по стандартам отчетности в области устойчивого развития (ISSB), Международным советом по интегрированной отчетности (IIRS) сформированы требования к корпоративной нефинансовой отчетности, разработаны единые стандарты, общие руководства, рекомендации по структуре и содержанию отчетной информации в области устойчивого развития. Стандарты SASB определяют вопросы устойчивого развития, наиболее важные для принятия решений инвесторами в 77 отраслях. Применение SASB позволяет организациям идентифицировать и предоставлять отраслевую информацию о рисках и возможностях, связанных с устойчивым развитием, которые по разумным ожиданиям, повлияют на денежные потоки организации, доступ к финансам или стоимость капитала в краткосрочной, среднесрочной или долгосрочной перспективе. В 2022 г. принята Директива о корпоративной отчетности в области устойчивого развития (CSRD), устанавливающая правила в отношении социальной и экологической информации, которую должны предоставлять компании, работающие в Европейском Союзе, и заменяющая принятую ранее Директиву о нефинансовой отчетности (NFRD). CSRD является важной частью экологической повестки и обеспечивает более детальное и стандартизованное раскрытие ESG-информации, ее независимую верификацию и аудит. С 1 января 2024 г. вступили в силу стандарты МСФО S1 «Общие требования к раскрытию финансовой информации, относящейся к устойчивому развитию» и МСФО S2 «Раскрытия, связанные с изменениями климата», которые применяются к отчетам, опубликованным в 2025 году. Фондом МСФО (IFRS Foundation) с целью продвижения целостного подхода к корпоративной отчетности, эффективного отражения в ней факторов, существенно влияющих на способность организации создавать ценность с течением времени, подготовлено обновленное руководство по использованию интегрированной структуры отчетности при рассмотрении стандартов раскрытия информации в области устойчивого развития МСФО.
В России с целью совершенствования системы стимулирования российских организаций к повышению информационной открытости и прозрачности результатов воздействия их деятельности на общество и окружающую среду, расширения возможностей для объективной оценки результатов деятельности российских организаций в общественное развитие Правительством РФ в 2017 г. утверждена Концепция развития публичной нефинансовой отчетности и план мероприятий по ее реализации. Согласно Концепции возможными видами публичных нефинансовых отчетов являются: отчет о деятельности в области устойчивого развития (отчет о корпоративной социальной ответственности, комплексный социальный отчет), ориентированный на широкий круг заинтересованных сторон, при его подготовке широко используются международные стандарты, включая руководство GRI; годовой отчет, ориентированный на акционеров, в котором уделяется особое внимание результатам деятельности организации в отчетном году, при его подготовке могут использоваться документы, регламентирующие вопросы устойчивого развития, социальной ответственности и публичной нефинансовой отчетности; интегрированный отчет, ориентированный на инвесторов, характеризующий бизнес-модель и комплексно раскрывающий финансовую и нефинансовую информацию о деятельности организации. В информационных целях могут использоваться тематические отчеты (экологические, социальные), содержащие сведения по отдельным направлениям деловой практики (охрана окружающей среды, выбросы парниковых газов, корпоративная социальная политика, благотворительная деятельность) [5].
Составление нефинансовых и интегрированных отчетов и их публикация российскими компаниями осуществляется на добровольной основе. По состоянию на 21.05.2024 в Национальном Регистре корпоративных нефинансовых отчетов на сайте Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) содержатся данные о 270 организациях, опубликовавших нефинансовых 1516 отчетов, начиная с 2000 г.. Преобладающая часть зарегистрированных отчетов раскрывает нефинансовые показатели деятельности предпринимательских структур крупного бизнеса. По отраслевой принадлежности наибольшее количество отчетов относится к энергетике (358), нефтегазовой (206), металлургической и горнодобывающей отраслям (214), финансам и страхованию (161). Динамика публикаций нефинансовых отчетов представителями крупного бизнеса в России по годам представлена на рисунке 1 и в таблице 2.
Рисунок 1 – Количество нефинансовых отчетов, зарегистрированных в Национальном Регистре, в период с 2000 по 2023 гг.
Таблица 2 – Виды нефинансовых отчетов, зарегистрированных в Национальном Регистре, в период с 2014 по 2023 гг.
|
Виды нефинансовых отчетов |
2014 |
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
|
Отчеты об устойчивом развитии |
37 |
39 |
39 |
37 |
40 |
56 |
54 |
50 |
65 |
69 |
|
Интегрированные отчеты |
22 |
28 |
31 |
45 |
42 |
36 |
47 |
40 |
41 |
36 |
|
Социальные отчеты |
25 |
20 |
19 |
18 |
11 |
9 |
5 |
4 |
5 |
2 |
|
Экологические отчеты |
6 |
7 |
7 |
8 |
8 |
8 |
4 |
3 |
4 |
1 |
|
Общее количество отчетов |
90 |
94 |
96 |
108 |
101 |
109 |
110 |
97 |
115 |
108 |
Значительная трудоемкость, отсутствие нормативно-правовой базы и четких регламентов составления и представления нефинансовых отчетов не останавливает добровольные инициативы развитых корпоративных структур [10]. Публичные нефинансовые отчеты служат источником для независимой оценки деятельности организаций и составления на ее основе индексов и рейтингов в сфере устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности (ESG-рейтинги). Наибольший удельный вес в общем количестве опубликованных нефинансовых отчетов составляют отчеты в области устойчивого развития (40,6%), интегрированные отчеты (26,5%) и социальные отчеты (25,6%). В меньшей степени распространены экологические отчеты (7,3%) (рисунок 2).
Рисунок 2 – Структура нефинансовых отчетов, зарегистрированных в Национальном Регистре по состоянию на 21.05.2024 г.
В 2018 г. с целью формирования нормативно-правовой базы был подготовлен проект Федерального закона «О публичной нефинансовой отчетности», до настоящего времени не вступивший в силу. В 2023 г. Министерством экономического развития России утверждены Методические рекомендации по подготовке отчетности об устойчивом развитии включающие перечень ключевых (базовых) экономических, экологических, социальных и управленческих показателей. Данный документ применяется субъектами на добровольной основе. Прорабатывается вопрос о создании федерального стандарта, регламентирующего раскрытие ESG-информации в публичной нефинансовой отчетности.
Выводы. С учетом изложенного выше, основными составляющими современной модели корпоративной отчетности являются финансовые, нефинансовые и интегрированные отчеты, имеющие публичный характер, а также управленческие отчеты, используемые исключительно для целей корпоративного управления. Каждый из названных отчетов имеет собственные цели и принципы формирования, а их содержание регулируется разными стандартами.
Совокупность корпоративных отчетов разной целевой направленности, раскрывая как финансовые, так и нефинансовые аспекты деятельности организации, удовлетворяет информационные запросы неограниченного круга заинтересованных пользователей и позволяет дать объективную оценку ее экономического потенциала, корпоративной социальной ответственности и стратегии в области устойчивого развития, способности к созданию экономической добавленной стоимости, эффективности системы корпоративного управления.
1. Алексеева И.В. Развитие ключевых характеристик дефиниции «корпоративная отчетность» / И.В. Алексеева, Р.Г. Осипова // Международный бухгалтерский учет. 2015. №15. С. 25-34.
2. Богатая И.Н. Будущее корпоративной отчетности // Проблемы экономики и юридической практики. Т. 17. №2. С. 131-137.
3. Вахрушина М.А. Корпоративная отчетность как результат эволюции отчетной информации компании/ М.А. Вахрушина, А.А. Толчеева // Вестник Пермского государственного университета. Серия «Экономика». 2017. Т.12, №2. С. 297-310.
4. Каспина Р.Г. Концепция формирования корпоративной отчетности // Аналитическое контрольное обеспечение управления инновационным развитием: сборник научных трудов / под ред. В.И. Бариленко, М.В. Мельник. – М.: Финансовый университете, 2012. 188с.
5. Концепция развития публичной нефинансовой отчетности [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://government.ru/docs/27645/
6. Крохичева Г.Е. Корпоративный сетевой учет и отчетность: концепция, методология и организация. Автореферат дис. … д-ра. экон. наук. М.: Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова. 2004. 48 с.
7. Кузьмишкина Л.А. Совершенствование системы корпоративной управленческой отчетности федерального торгового холдинга. Автореферат дис. … канд. экон. наук. Ставрополь: Северо-Кавказский государственный технический университет. 2011. 23с.
8. Малиновская Н.В. Проблемы дефиниции «корпоративная отчетность» // Учет. Анализ. Аудит. 2021. Т.8, №6. С.31-41.
9. Национальный Регистр корпоративных нефинансовых отчетов. Российский союз промышленников и предпринимателей [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://rspp.ru/sustainable_development/registr/
10. Панкова С.В. Раскрытие информации в корпоративной отчетности: классификация сведений, тенденции и перспективы / С.В. Панкова, З.С. Туякова // Международный бухгалтерский учет. 2023. Т. 26. №12. С. 1374-1395.
11. Приказ Минэкономразвития России от 01.11.2023 № 764 «Об утверждении методических рекомендаций по подготовке отчетности об устойчивом развитии» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_461485/
12. Рудакова Т.А. Интегрированная отчетность как результат информационных ожиданий пользователей / Т.А. Рудакова, М.Н. Семиколенова // Вестник Южно-Уральского государственного университета. Серия «Экономика и менеджмент». 2017. №11(3). С. 101-107.
13. Руководство по отчетности в области устойчивого развития [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://rspp.ru/document/1/9/c/9c2e77522792061b9ca40337d6225623.pdf
14. Фомина О.Б. Современные тенденции развития корпоративной отчетности / О.Б. Фомина, М.В. Фомин // Вестник ТвГУ. Серия «Экономика и управление». 2014. №23. С. 148-160.
15. Хорин А.Н. Аудит корпоративной отчетности компаний // Аудиторские ведомости. 2007. №6. С.33-13.
16. Чистякова Ю.Е. Концепция корпоративной отчетности, ее учетно-аналитическое обеспечение и внутренний контроль. Автореферат дис. … канд. экон. наук. Йошкар-Ола: Марийский государственный технический университет. 2010. 18с.
17. Шнейдман Л.З. Оценка инфраструктуры корпоративной отчетности в России // Бухгалтерский учет. 2012. №11. С. 6-9.
18. The Global Reporting Initiative Sustainability Reporting Guidelines (G4 Guidelines) [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://respect.international/g4-sustainability-reporting-guidelines-implementation-manual/
19. SASB Standards overview [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://sasb.ifrs.org/standards/
20. Integrated reporting Framework [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://integratedreporting.ifrs.org/resource/international-ir-framework/
