ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ ГРАЖДАН НА ОХРАНУ ТРУДА В УСЛОВИЯХ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ЭКОНОМИКИ
Авторы:
Тип:
Статья
Страницы:
с 1
по 1
Статус:
Опубликован
Получено:
09.07.2021
Одобрено:
09.07.2021
Опубликовано:
09.07.2021
Классификаторы:
УДК 34 Право. Юридические науки
Язык материала:
русский
Ключевые слова:
охрана труда, обеспечение права, гарантии в сфере охраны труда, управление охраной труда, нетипичные формы занятости
Аннотация (русский):
Право каждого человека на справедливые и благоприятные условия труда провозглашено Всеобщей декларацией прав человека. В Российской Федерации уважается труд граждан и обеспечивается защита их прав, к числу основных из которых Конституцией Российской Федерации отнесено право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. Реализацию данного права призвано обеспечить законодательство, регулирующее охрану труда независимо от выбранной гражданином формы осуществления своих способностей к творческому или производительному труду. Вместе с тем действующее правовое регулирование отношений в сфере труда не всегда отвечает требованиям, предъявляемым к охране труда в условиях инновационного развития экономики. Цель исследования — поиск законодательных решений, позволяющих обеспечить каждому возможность реализации права на благоприятные и безопасные условия труда. В ходе исследования установлено, что особенностью текущей модели правового регулирования отношений в сфере охраны труда является отсутствие специального федерального закона, в котором нашли бы отражение цель, принципы и конкретные правовые средства, обеспечивающие право каждого на охрану труда независимо от выбранной формы занятости. Таким законодательным актом мог бы стать федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации».
Право каждого человека на справедливые и благоприятные условия труда провозглашено Всеобщей декларацией прав человека. В Российской Федерации уважается труд граждан и обеспечивается защита их прав, к числу основных из которых Конституцией Российской Федерации отнесено право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. Реализацию данного права призвано обеспечить законодательство, регулирующее охрану труда независимо от выбранной гражданином формы осуществления своих способностей к творческому или производительному труду. Вместе с тем действующее правовое регулирование отношений в сфере труда не всегда отвечает требованиям, предъявляемым к охране труда в условиях инновационного развития экономики. Цель исследования — поиск законодательных решений, позволяющих обеспечить каждому возможность реализации права на благоприятные и безопасные условия труда. В ходе исследования установлено, что особенностью текущей модели правового регулирования отношений в сфере охраны труда является отсутствие специального федерального закона, в котором нашли бы отражение цель, принципы и конкретные правовые средства, обеспечивающие право каждого на охрану труда независимо от выбранной формы занятости. Таким законодательным актом мог бы стать федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации».
Ключевые слова:
охрана труда, обеспечение права, гарантии в сфере охраны труда, управление охраной труда, нетипичные формы занятости
охрана труда, обеспечение права, гарантии в сфере охраны труда, управление охраной труда, нетипичные формы занятости
No data
1. No data
