Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России 2305-7807 90270 10.12737/2305-7807-2024-13-4-43-48 Тема номера Issue subject Тема номера COMPETENCE-BASED APPROACH TO PERSONNEL MANAGEMENT IN THE CONTEXT OF THE DIGITAL TRANSFORMATION OF THE REGION КОМПЕТЕНТНОСТНыЙ ПОДхОД В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ В УСЛОВИях ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ РЕГИОНА Дыкина С. З. Dykina S. Z. svetlanka16363@mail.ru Гагаринская Г. П. Gagarinskaya G. P. gag.galina1955@gmail.com Ераносян Э. А. Eranosyan E. A. Курочкин Н. О. Kurochkin N. O. Самарский государственный технический университет Samara State Technical University Приволжский государственный университет путей сообщения Россия Volga Region State University of Railway Transport Russian Federation Самарский государственный университет путей сообщения Samara State University of Railway Transport 01 11 2024 01 11 2024 13 4 43 48 02 05 2024 02 05 2024 https://naukaru.ru/en/nauka/article/90270/view

Проведен анализ текущего состояния цифровизации социума. Показаны важность и необходимость обеспечения внедрения продвинутого компетентностного подхода в сфере управления персоналом предприятиями малого, среднего бизнеса, работающими на территории Краснодарского края. Представлен созданный профиль компетенций, включающий набор профессиональных знаний и навыков, набор коммуникативных компетенций, набор личностных и деловых компетенций, набор управленческих компетенций. Предложена модель процесса создания профиля компетенций, вместе со структурой списка компетенций предприятий МСП.

The authors of this article are engaged in the analysis of the current state of digitalization of society. They demonstrate the importance and necessity of ensuring the implementation of an advanced competence-based approach in the field of personnel management by small and medium-sized businesses operating in the Krasnodar Territory. This article presents the created competence profile, which includes the following elements: a set of professional knowledge and skills, a set of communicative competencies, a set of personal and business competencies, a set of managerial competencies. A model of the process of creating a competence profile was also proposed, along with the structure of the list of competencies of enterprises and SMEs.

 компетенции компетентностный подход цифровизации человеческие ресурсы competencies competence approach digitalization human resources

Гагаринская Г.П. Применение концепции бережливого производства для повышения менеджмента качества продукции предприятий Самарского региона / Г.П. Гагаринская, А.В. Гагаринский, С.З. Дыкина, И.М. Игуменов // Экономика и предпринимательство. — 2023. — № 8 (157). С. 393–398. Gagarinskaya G.P. Primenenie koncepcii berezhlivogo proizvodstva dlya povysheniya menedzhmenta kachestva produkcii predpriyatiy Samarskogo regiona / G.P. Gagarinskaya, A.V. Gagarinskiy, S.Z. Dykina, I.M. Igumenov // Ekonomika i predprinimatel'stvo. — 2023. — № 8 (157). S. 393–398. Степусь А.Ф. Теоретико-методологические основы формирования системной конкурентоспособности рабочей силы / А.Ф. Степусь // Социально-трудовые исследования. — 2023. — № 50 (1). — С. 8–23. Stepus' A.F. Teoretiko-metodologicheskie osnovy formirovaniya sistemnoy konkurentosposobnosti rabochey sily / A.F. Stepus' // Social'no-trudovye issledovaniya. — 2023. — № 50 (1). — S. 8–23. ОдеговЮ.Г. Трансформация труда: 6-ой технологический уклад, цифровая экономика и тренды изменения занятости // Уровень жизни населения регионов России / Ю.Г. Одегов, В.В. Павлова. — 2017. — № 4 (206). — С. 19–25. OdegovYu.G. Transformaciya truda: 6-oy tehnologicheskiy uklad, cifrovaya ekonomika i trendy izmeneniya zanyatosti // Uroven' zhizni naseleniya regionov Rossii / Yu.G. Odegov, V.V. Pavlova. — 2017. — № 4 (206). — S. 19–25. Использование дополненной реальности в туризме // VR Journal. — URL: https://vr-j.ru/news/3-primeneniya dopolnennoj-realnosti-v-industrii-turizma/ (дата обращения: 07.03.2024). Ispol'zovanie dopolnennoy real'nosti v turizme // VR Journal. — URL: https://vr-j.ru/news/3-primeneniya dopolnennoj-realnosti-v-industrii-turizma/ (data obrascheniya: 07.03.2024). Статистика: современный интернет в цифрах. — URL: https://www.iguides.ru/main/other/internet_statistika_sotsialnye_seti/ (дата обращения: 10.12.2023). Statistika: sovremennyy internet v cifrah. — URL: https://www.iguides.ru/main/other/internet_statistika_sotsialnye_seti/ (data obrascheniya: 10.12.2023). Регионы России. Социально-экономические показатели, 2018 г. — URL: http://www.rosstat.gov.ru/194wps/wcm/ connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/publications/ catalog/doc_1138623506156 (дата обращения: 16.03.2024). Regiony Rossii. Social'no-ekonomicheskie pokazateli, 2018 g. — URL: http://www.rosstat.gov.ru/194wps/wcm/ connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/publications/ catalog/doc_1138623506156 (data obrascheniya: 16.03.2024). Чуланова О.Л. Компетентностный подход в управлении персоналом: учебник / О.Л. Чуланова. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 368 с. Chulanova O.L. Kompetentnostnyy podhod v upravlenii personalom: uchebnik / O.L. Chulanova. — M.: INFRA-M, 2023. — 368 s. Ашурбеков Р.А., Черникова Я.В. Тенденции и проблемы развития человеческих ресурсов: экосистема кадрового подхода // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. 2023. № 4. С. 18–20. DOI: https://doi. org/10.12737/2305-7807-2023-12-4-18-20 (дата обращения:10.05.2024). Ashurbekov R.A., Chernikova Ya.V. Tendencii i problemy razvitiya chelovecheskih resursov: ekosistema kadrovogo podhoda // Upravlenie personalom i intellektual'nymi resursami v Rossii. 2023. № 4. S. 18–20. DOI: https://doi. org/10.12737/2305-7807-2023-12-4-18-20 (data obrascheniya:10.05.2024). Чуев С.В., Митрофанова Е.А., Коновалова В.Г., МитрофановаА.Е. Развитие трудового потенциала России как условие преодоления санкционного давления со стороны стран запада: уроки истории // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. 2023. № 1. С. 19–26. DOI: https://doi.org/10.12737/2305-7807-2023-12-1-19-26 (дата обращения: 10.05.2024). Chuev S.V., Mitrofanova E.A., Konovalova V.G., MitrofanovaA.E. Razvitie trudovogo potenciala Rossii kak uslovie preodoleniya sankcionnogo davleniya so storony stran zapada: uroki istorii // Upravlenie personalom i intellektual'nymi resursami v Rossii. 2023. № 1. S. 19–26. DOI: https://doi.org/10.12737/2305-7807-2023-12-1-19-26 (data obrascheniya: 10.05.2024).