<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article
PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.4 20190208//EN"
       "JATS-journalpublishing1.dtd">
<article xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" article-type="research-article" dtd-version="1.4" xml:lang="en">
 <front>
  <journal-meta>
   <journal-id journal-id-type="publisher-id">Humanities. Bulletin of the University of Finance</journal-id>
   <journal-title-group>
    <journal-title xml:lang="en">Humanities. Bulletin of the University of Finance</journal-title>
    <trans-title-group xml:lang="ru">
     <trans-title>Гуманитарные науки. Вестник Финансового университета</trans-title>
    </trans-title-group>
   </journal-title-group>
   <issn publication-format="print">2226-7867</issn>
  </journal-meta>
  <article-meta>
   <article-id pub-id-type="publisher-id">5373</article-id>
   <article-id pub-id-type="doi">10.12737/10503</article-id>
   <article-categories>
    <subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="ru">
     <subject>ПСИХОЛОГИЯ</subject>
    </subj-group>
    <subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="en">
     <subject>PSYCHOLOGY</subject>
    </subj-group>
    <subj-group>
     <subject>ПСИХОЛОГИЯ</subject>
    </subj-group>
   </article-categories>
   <title-group>
    <article-title xml:lang="en">The Dependence of the Factors of Personal Social Responsibility by Personal Characteristics</article-title>
    <trans-title-group xml:lang="ru">
     <trans-title>Зависимость факторов личной социальной ответственности от личностных характеристик</trans-title>
    </trans-title-group>
   </title-group>
   <contrib-group content-type="authors">
    <contrib contrib-type="author">
     <name-alternatives>
      <name xml:lang="ru">
       <surname>Мужичкова</surname>
       <given-names>Юлия Евгеньевна</given-names>
      </name>
      <name xml:lang="en">
       <surname>Muzhichkova</surname>
       <given-names>Yuliya Евгеньевна</given-names>
      </name>
     </name-alternatives>
     <email>muzhichkova@yandex.ru</email>
    </contrib>
   </contrib-group>
   <pub-date publication-format="print" date-type="pub" iso-8601-date="2015-03-17T00:00:00+03:00">
    <day>17</day>
    <month>03</month>
    <year>2015</year>
   </pub-date>
   <pub-date publication-format="electronic" date-type="pub" iso-8601-date="2015-03-17T00:00:00+03:00">
    <day>17</day>
    <month>03</month>
    <year>2015</year>
   </pub-date>
   <volume>5</volume>
   <issue>1</issue>
   <fpage>62</fpage>
   <lpage>69</lpage>
   <self-uri xlink:href="https://naukaru.ru/en/nauka/article/5373/view">https://naukaru.ru/en/nauka/article/5373/view</self-uri>
   <abstract xml:lang="ru">
    <p>Статья посвящена исследованию феномена социальной ответственности личности. Рассматривается проблема социаль-&#13;
ной ответственности предпринимателя. Отмечается противоречивость таких личностных характеристик предпринимате-&#13;
ля, как индивидуализм, и запросов со стороны общества в отношении социальной ответственности предпринимательства.&#13;
Сравниваются российская и западная модели реализации социальной ответственности бизнеса. Социально-экономические и политические условия оказали существенное влияние на развитие предпринимательства в России, что проявляется&#13;
и в характере реализации социальной ответственности. В работе рассматриваются различные модели личной социальной&#13;
ответственности, а также модели, показывающие соответствие уровней личной и корпоративной социальной ответственности. Приводятся результаты разработки авторской психодиагностической методики личной социальной ответственности. В процессе разработки методики было выделено четыре фактора, представляющих собой модель личной социальной&#13;
ответственности. По результатам проведения методики выявлены гендерные различия в способах проявления социальной&#13;
ответственности. Женщины при принятии решений, связанных с проявлением социальной ответственности, больше ориентированы на чувство долга и моральные обязательства. Для мужчин более характерным является рассмотрение социально ответственного поведения как бесполезного. Изучены взаимосвязи факторов личной социальной ответственности&#13;
и индивидуально-психологических особенностей личности, а также ценностными ориентациями в профессиональной деятельности. Личная социальная ответственность, основанная на внешних факторах, которые способствуют повышению самооценки, связана с высокой нормативностью, ранимостью. Личная социальная ответственность, основанная на чувстве&#13;
долга и моральных обязательствах, связана с неуверенностью в себе, склонностью к переживанию чувства вины, ценностью безопасности, потребностью в социальных гарантиях, а ответственность, основанная на получении выгоды в результате социально-ответственного поведения, связана с ориентацией на социальное одобрение. Дистантное отношение&#13;
к социальной ответственности связано с социальной смелостью, склонностью к риску, стремлением к новизне в работе.</p>
   </abstract>
   <trans-abstract xml:lang="en">
    <p>The article is devoted to the study of the phenomenon of social responsibility of the individual. The problem of personal social&#13;
responsibility of the entrepreneur is considered separately. It is noted that there is inconsistency in some personal characteristics of&#13;
the entrepreneur, such as individualism, and demands from society in terms of social responsibility of business. The article compares&#13;
Russian and Western models of social responsibility of business. Socio-economic and political conditions had a significant influence&#13;
on the development of entrepreneurship in Russia, which is manifested in the character of social responsibility realization. The&#13;
paper deals with different models of personal social responsibility, as well as models showing consistency of levels of personal&#13;
and corporate social responsibility. The results of the development of the author’s psycho-diagnostic methods of personal social&#13;
responsibility are specified. In the process of development of the technique there have been identified 4 factors, which represent&#13;
a model of personal social responsibility. The results of the methods identified gender differences in ways of demonstrating social&#13;
responsibility. Women in decisions related to the manifestation of social responsibility, focus more on the sense of duty and moral&#13;
obligation. For men it is more typical to consider socially responsible behavior as useless. The relationship between factors of&#13;
personal social responsibility and individual psychological characteristics of personality was studied, as well as value orientations&#13;
in professional activities. Personal social responsibility, based on the external factors that contribute to self-esteem, is associated&#13;
with high regularity, vulnerability. Personal social responsibility, based on the sense of duty and moral obligations is associated&#13;
with self-doubt, the tendency to experience feelings of guilt, the value of security, the need for social guarantees. Personal social&#13;
responsibility, based on receiving the benefits of socially responsible behavior is associated with a focus on social approval. Distant&#13;
attitude towards social responsibility is associated with social courage, adventurous behavior, desire for novelty in work.</p>
   </trans-abstract>
   <kwd-group xml:lang="ru">
    <kwd>альтруизм</kwd>
    <kwd>гендерные различия</kwd>
    <kwd>индивидуально-психологические особенности</kwd>
    <kwd>социальная ответственность</kwd>
    <kwd>личностные характеристики</kwd>
    <kwd>модель социальной ответственности</kwd>
    <kwd>предпринимательство</kwd>
    <kwd>совесть</kwd>
    <kwd>социальная ответственность бизнеса</kwd>
    <kwd>ценностные карьерные ориентации</kwd>
    <kwd>чувство долга.</kwd>
   </kwd-group>
   <kwd-group xml:lang="en">
    <kwd>personal social responsibility</kwd>
    <kwd>entrepreneurship</kwd>
    <kwd>social responsibility of business</kwd>
    <kwd>social responsibility model</kwd>
    <kwd>individual&#13;
psychological characteristics</kwd>
    <kwd>personal characteristics</kwd>
    <kwd>altruism</kwd>
    <kwd>conscience</kwd>
    <kwd>sense of duty</kwd>
    <kwd>value career orientation</kwd>
    <kwd>gender&#13;
differences.</kwd>
   </kwd-group>
  </article-meta>
 </front>
 <body>
  <p>Сегодня, в период масштабных экономических, политических и социальных изменений, тема социальной ответственности становится особенно актуальной и социально значимой. Отдельный вопрос для изучения — социальная ответственность предпринимательства — понятие, интересующее экономистов, юристов, философов, культурологов, психологов, политологов и представителей других отраслей гуманитарного знания. Прежде всего, это связано с тем, что основной идеей современного российского общества является построение социально ориентированной рыночной экономики во главе с субъектом, чья деятельность носит общественно значимый характер. При этом можно заметить несоответствие между реальной и ожидаемой в ближайшем будущем ролью предпринимателей в процессе преобразования общества.Как показали результаты предыдущих исследований, противоречивость социальной ответственности предпринимателя связана с тем, что основное свойство последнего — индивидуализм. Свою жизнь и экономическую стратегию предприниматель выстраивает, опираясь на собственные цели и задачи [1, с. 88].Фактором, усиливающим данную позицию, является основная цель бизнеса — зарабатывание денег. Ответственность перед обществом возникает уже после того, как получена прибыль и выполнены обязательства компании перед акционерами или соучредителями. Накладывают свой отпечаток на осуществление социальной ответственности и российские реалии. Несмотря на то что многие российские корпорации постепенно начали внедрять принципы социальной ответственности в свою производственно-хозяйственную деятельность, чаще всего они используют их исключительно в личных интересах, а не в интересах общества. Социальная ответственность российских предприятий, как правило, формализована. В России, говоря о социальной ответственности бизнеса, в первую очередь подразумевают, что компания работает в правовом поле. Для сравнения: на Западе к социальной ответственности относят те действия, которые бизнес совершает добровольно и сверх законодательных требований.</p>
 </body>
 <back>
  <ref-list>
   <ref id="B1">
    <label>1.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Коробанова Ж.В., Мужичкова Ю.Е. Представления о личностных особенностях российских бизнесменов // Гуманитарные науки. Вестник Финансового университета. 2013. № 3. С. 48-55.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Korobanova Zh.V., Muzhichkova Yu.E. Predstavleniya o lichnostnykh osobennostyakh rossiyskikh biznesmenov [Ideas about the personalities of Russian businessmen]. Gumanitarnyenauki. Vestnik Finansovogo universiteta [Humanities. Bulletin of the Financial University]. 2013, I. 3, pp. 48-55.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B2">
    <label>2.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Маслов В.И. Стратегическое управление персоналом в условиях эффективной организационной культуры. М.: Финпресс, 2004. 288 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Maslov V.I. Strategicheskoe upravlenie personalom v usloviyakh effektivnoy  organizatsionnoy kul&amp;#180;tury [Strategic human resource management in conditions of effective organizational culture]. Moscow, Finpress Publ., 2004. 288 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B3">
    <label>3.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Benabout R. and Tirole J. Individual and corporate social responsibility // Economica. 2010. 77. P. 1-19.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Benabout R. and Tirole J. Individual and corporate social responsibility. Economica [Economics]. 2010, I. 77, pp. 1-19.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B4">
    <label>4.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Margoli J. and Elfenbein H. Do well by doing good? Don’t count on it. Harvard business Review, Social Responsibility, Special Issue on HBS Centennial. 2007. 86 (1). P. 19.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Margolis, J. Elfenbein, H. Do well bydoing good? Don’t count on it. Harvard business Review, Social Responsibility, Special Issue on HBS Centennial.2007. 86 (1). P. 19.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B5">
    <label>5.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Orlitzky M., Schmidt F. and Rynes S. Corporate social and financial performance: a meta-analysis // Organization Studies.2003.2 4 (3). P. 403-410.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Orlitzky M., Schmidt F. and Rynes S. Corporate social and financial performance: a meta-analysis. Organization Studies. 2003. 2 4 (3). P. 403-410.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B6">
    <label>6.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Blackman D., Kennedy M., Quazi A. Corporate social responsibility and individual resistance: learning as the missing link in implementation. Management Learning. [Электронный ресурс]: DOI: 10.1177/1350507612444392 (дата обращения: 15.12.2014).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Blackman D., Kennedy, M., Quazi A. Corporate social responsibility and individual resistance: learning as the missing link in implementation. Management Learning. DOI: 10.1177/1350507612444392</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B7">
    <label>7.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Aguilera R.V., Rup, D.E., Williams C.A. and Ganapathi J. Putting the S back in Corporate Social Responsibility: a multilevel theory of social change in organization. Academy of Management Review. 2007.vol. 32 n 0.3. P. 836-863.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Aguilera, R. V., Rup, D. E., Williams C. A. and Ganapathi J. Putting the S back in Corporate Social Responsibility: a multilevel theory of social change in organization. Academy of Management Review. 2007, Vol.32, I.3, pp. 836-863.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B8">
    <label>8.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Барановская Л.А. Формирование социальной ответственности студента в социокультурном образовательном пространстве: автореф. дис.... д-ра пед. наук. Чита, 2012.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Baranovskaya L.A. Formirovanie sotsial&amp;#180;noy otvetstvennosti studenta v sotsiokul&amp;#180;turnom obrazovatel&amp;#180;nom prostranstve. Dokt. Diss [The social responsibility of the student in socio-cultural educational environment. Doct. Diss.].Chita, 2012.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B9">
    <label>9.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Белов А.В. Социальная ответственность: содержание и механизм реализации: автореф. дис.... канд. филос. наук. Волгоград, 2011.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Belov A.C. Sotsial&amp;#180;naya otvetstvennost&amp;#180;: soderzhanie i mekhanizm realizatsii. Kadn.Diss [Social responsibility: the content and implementation mechanism:Cand. Diss].Volgograd, 2011.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B10">
    <label>10.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Supphelln M. and Nelson M.R. Developing, exploring, and validating a typology of private philanthropic decision making // Journal of Economic Psychology. 2001. 22. P. 573-603.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Supphelln, M. and Nelson, M. R. (a) Developing, exploring, and validating a typology of private philanthropic decision making. Journal of Economic Psychology. 2001. 22. P. 573-603.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B11">
    <label>11.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Della Vigna S., Lis, J. and Malmendie U. Testing for Altruism and Social Pressure in Charitable Giving, NBER working paper no. 15629, 2009.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Della Vigna S., List J., and Start U. Testing for Altruism and Social Pressure in char it able giving, NBER working paper no. 15629, 2009.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
  </ref-list>
 </back>
</article>
